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Formación Bonificada para empresas: impulsa tu crecimiento con Grupo Albatros
La Formación Bonificada para Empresas financia con el crédito de FUNDAE la formación de tu plantilla, con un mínimo garantizado de 420 euros anuales y hasta el 100 % del coste bonificable. Gestionamos el proceso completo, desde la consulta del crédito hasta la tramitación de la bonificación.
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Autónomos, pymes y grandes empresas no bonifican igual
Un autónomo con dos trabajadores, una pyme de cuarenta empleados y una empresa con seiscientas personas en plantilla tienen crédito de formación, pero no gestionan igual el proceso ni les preocupan los mismos riesgos. El autónomo quiere sencillez y no perder tiempo en trámites. La pyme, muchas veces, ni siquiera sabe que tiene un crédito reconocido y lo deja caducar sin usar. La gran empresa necesita un plan formativo anual, coordinación entre departamentos y comunicación a la representación legal de los trabajadores.
Autónomos con equipo pequeño: crédito mínimo y cero complicaciones
El autónomo con trabajadores parte siempre del crédito mínimo garantizado de 420 euros anuales,
aunque su plantilla sea de una o dos personas. Lo que necesita no es un plan complejo, sino que alguien le indique qué puede bonificar y se lo tramite sin que tenga que entender FUNDAE por su cuenta.
Pymes: el crédito que casi nadie gasta por desconocimiento
La pyme suele tener un crédito de formación más alto que el mínimo, calculado sobre su plantilla y sus cuotas, y en muchos casos no lo consume porque nadie en la empresa sabe que existe. Revisamos el saldo disponible antes de que se pierda y proponemos formación que encaje con el día a día del negocio, sin que la gestión recaiga en el propio equipo.
Grandes empresas: plan formativo anual y comunicación a la representación legal
La gran empresa gestiona un crédito de formación considerable, repartido entre departamentos y centros de trabajo, que conviene planificar con un calendario anual en lugar de curso a curso. Cuando existe representación legal de los trabajadores, el plan formativo se comunica a sus miembros, un paso que en plantillas pequeñas no aplica de la misma forma.
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Cómo se calcula el crédito de formación de tu empresa
El crédito de formación de cada empresa se calcula sobre la plantilla media del año anterior y las cuotas ingresadas por formación profesional. Toda empresa, tenga la plantilla que tenga, parte de un mínimo garantizado de 420 euros anuales. Consultamos ese saldo directamente en FUNDAE antes de proponer un solo curso, porque es el dato que etermina cuánta formación puedes bonificar sin desembolso adicional.
Análisis inicial y asesoramiento personalizado
Empezamos con una consulta sobre el número de trabajadores, el sector de actividad y las necesidades formativas concretas de tu equipo. Con esos datos identificamos qué cursos encajan mejor y qué plazos son razonables para completarlos dentro del ejercicio.
Consulta del crédito disponible en FUNDAE
Comprobamos el saldo real que tu empresa tiene acumulado en FUNDAE antes de diseñar nada. Ese dato marca cuántos trabajadores puedes formar y con qué intensidad, porque el crédito se genera cada ejercicio y no se traslada de un año a otro sin haberlo consumido.
Propuesta formativa a medida
Con el crédito confirmado, preparamos una propuesta de cursos ajustada a tu plantilla y a tu crédito bonificable. Nuestro departamento de formación propio hace el seguimiento del alumnado hasta el final del curso, sin intermediarios externos.
El crédito se genera cada ejercicio y no se traslada de un año a otro
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Qué puedes bonificar: más de 1.000 cursos en doce áreas
Doce áreas formativas conviven en nuestro catálogo, con más de 1.000 cursos disponibles: administración y gestión, prevención de riesgos laborales, idiomas, ofimática, comercio, hostelería, transporte, sanidad, educación, imagen personal, medioambiente y habilidades directivas, entre otras. La inteligencia artificial aplicada al puesto de trabajo y la protección de datos figuran hoy entre las áreas con más demanda de las empresas que consultan su crédito por primera vez.
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Formación Bonificada para Empresas: así gestionamos el crédito
Empezamos por un análisis de tu plantilla, tu convenio y tus necesidades formativas reales, sin dar
por hecho lo que necesitas. Con esa información consultamos el crédito disponible en FUNDAE y te presentamos una propuesta de cursos ajustada a ese saldo, no al revés.
Nuestro departamento de formación propio hace el seguimiento del alumnado hasta que el curso termina y tramita la bonificación en las cuotas a la Seguridad Social. No trabajamos con subcontratas externas para esta parte del proceso, así que la incidencia que surja la resolvemos nosotros mismos.
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Formación bonificada y contrato de formación en alternancia: dos figuras distintas
La formación bonificada financia cursos para la plantilla que ya tienes, con el crédito que genera tu empresa cada año. El contrato de formación en alternancia es una modalidad de contratación distinta, pensada para incorporar a jóvenes de entre 16 y 30 años con formación asociada online, con su propia bonificación en la cuota. Son dos servicios que se pueden combinar, pero que se gestionan y se tramitan por separado.
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Por qué delegar la gestión en un equipo propio, sin externalizar
Grupo Albatros no subcontrata la parte legal ni la formativa: contamos con equipo jurídico propio y un departamento de formación propio que hace el seguimiento de cada alumno. Eso significa que, si surge una incidencia con FUNDAE o con la Inspección de Trabajo, la resuelve el mismo equipo que ha gestionado tu crédito desde el principio, sin intermediarios ni reenvíos entre proveedores.
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Preguntas frecuentes
¿Qué es la Formación Bonificada para Empresas?
Financiar cursos para tu plantilla con el crédito que la Seguridad Social reconoce a tu empresa cada año: eso es la Formación Bonificada para Empresas. Consultamos ese crédito en FUNDAE, diseñamos la propuesta formativa y tramitamos la bonificación en tus cuotas, sin coste para la persona trabajadora.
¿Qué requisitos necesita mi empresa para bonificar formación?
El mínimo garantizado es de 420 euros anuales para cualquier empresa, y crece según tu plantilla y tus cuotas del año anterior. Las empresas pueden bonificar hasta el 100 % del coste de la formación bonificable, sin desembolso adicional mientras haya saldo disponible.
¿Cómo se tramita la bonificación?
Consultamos tu crédito, seleccionamos los cursos según tu plantilla y matriculamos al alumnado. Nuestro departamento de formación hace el seguimiento hasta el final del curso y tramita la bonificación directamente en tus cuotas a la Seguridad Social, sin que tengas que gestionar el trámite tú mismo.
¿Cuánto dura la formación bonificada que gestionáis?
La duración varía según el curso, desde formación breve de pocas horas hasta programas de varias semanas repartidos en el año. La ajustamos al tiempo real que tu plantilla puede dedicar a formarse, siempre dentro del crédito disponible en el ejercicio en curso.
Plan de formación personalizado
Consulta el crédito de formación de tu empresa
Dinos cuántos trabajadores tienes y te decimos cuánto puedes bonificar. Preparamos una propuesta de cursos ajustada a tu plantilla, sin compromiso.
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